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80后、90后、00后，從青春歲月到不惑之年，從意氣風發到兩鬢染霜，他們用堅守和奉獻，詮釋著對黨的絕對忠誠，用青春和熱血傳承著移民警察的初心使命，用最堅定的腳步向人民詮釋著肩上的責任與擔當。讓我們一起走進塔城邊境管理支隊奇巴隆邊境派出所火橙加速器官網，聽聽“80后、90后、00后”三名移民警察的初心故事......

在派出所里經常會看到一個皮膚黝黑，身材高大的身影。他就是奇巴隆邊境派出所所長楊雍，作為邊防部隊轉改前最初招錄的大學生警官，他先后擔任過社區民警、辦案民警、副所長、教導員，但他始終戰斗在基層派出所一線。作為所長他身體力行作表率，堅持“實干”，拒絕“躺平”，堅持每日在轄區走走轉轉。作為派出所“家長”,派出所民警衣食冷暖他都記在心里火橙加速器官網，宿舍的暖氣熱不熱，出勤的民警吃上飯沒有他都事無巨細親自過問。

自2019年擔任奇巴隆邊境派出所所長以來，楊雍同志結合轄區實際，圍繞派出所主防理念，通過勤務機制改革，平安團場創建實現了轄區基礎防范更周密、社區治理更高效、管理服務更到位的目標。一六六團轄區連續2年治安案件、刑事案件持續下降30%?！皝碜匀罕姟⒃罕姟⒎杖罕姟笔撬洺γ窬瘋冋f的話，從警20年以來楊雍先后榮立個人三等功1次，嘉獎4次，被評選為優秀民警5次，而他從未忘記自己為民服務、扎根基層的初心，用自己的奉獻與擔當詮釋著一名移民警察的錚錚誓言。

馮波波，奇巴隆邊境派出所的一名管邊民警，現為第九師白楊市一六六團邊境警務站站長。2017年初，初到派出所的他就主動申請到條件艱苦的邊境警務站駐勤火橙加速器官網，當時正值各項硬件設施建設初期，生活、住宿、工作條件都很艱苦。面對的是夏天漏雨、冬天漏雪的執勤帳篷。他沒有抱怨，而是用自己實際行動感染著周圍的同志，帶領護邊員們一起在惡劣的環境中找到堅守的意義。時任護邊員的老李回憶道：“波波這個90后的娃不一般，帶著我們這幫四五十歲的老漢一起開展勤務搞建設火橙加速器官網，我們對他心服口服！”

2023年6月，轄區群眾張某到派出所求助，稱其母親身份證丟失，但老人癱瘓在床無法來所辦理。了解情況后單塬淑立刻攜帶相機、電腦、指紋采集器到張某家中完成信息采集、證件補辦。自此后單塬淑與派出所民警建立轄區困難人員登記采集聯動機制，社區民警走訪中發現行動不便人員都報至她這里，由她親自上門辦理。久而久之單塬淑在派出所戶籍崗位上更加得心應手，逐漸摸索出了“暖心、愛心、細心、責任心”的窗口“四心”制度，并以此為工作標準努力為群眾提供優質服務，實現了服務群眾零距離，業務辦理零失誤火橙加速器官網，群眾口碑零差評的目標。

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